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Join #TEAMBELECTRIC!

Solar energy is an industry with prospects. As an important driver of innovation, BELECTRIC is constantly looking for highly competent employees working on CO2-free and renewable energy with us. If this task is your vision, too, we should meet. Due to continuous possibilities to develop and improve your skills, our Jobs for Future are not only good for the environment but also for your career!

Contact

Miriam Dittert (Head of HR)
Tel. +49 9385-548-9029

Viktoria Zverkov (HR Manager)
Tel. +49 9385-548-9201

Melanie Adolph (HR Manager)
Tel. +49 9385-548-9246

Carolin Endrich (HR Manager)
Tel. +49 9385-548-9035

Our vacancies

Bewerbermanager

Sales Coordination Manager (m/w/d) 3rd Party

 

Deine Aufgaben

Koordinationstalent (m/w/d) gesucht! Vertriebsstrategien entwickeln und Prozesse optimieren sind genau deine Steckenpferde? Du bist außerdem ein Analytiker (m/w/d), der gerne im Austausch mit Kunden und Kollegen (m/w/d) steht? Dann bewirb dich jetzt, denn genau deine Expertise brauchen wir.

  • Beratung, Konzeption und Umsetzungsunterstützung der Vertriebsleitung bei der Vertriebsstrategie
  • Weiterentwicklung eines KPI-basierten Vertriebsreporting
  • Administration und Weiterentwicklung des CRM-Systems
  • Durchführen und Moderieren von Workshops mit Projektbeteiligung verschiedener Bereiche mit dem Ziel der Verbesserung von Prozessabläufen
  • Unterstützung im Rahmen der Budgetplanung der Projekte
  • Teilnahme bzw. Repräsentation des Unternehmens auf Messen oder anderen Vertriebsveranstaltungen
  • Organisation und Vorbereitung von Kundenterminen

Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Must have: Mehrjährige Berufserfahrung
  • Branchenwissen Freiflächensolarkraftwerke
  • Digitale Affinität und sehr gute MS Office Kenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen
  • Deine Soft Skills: empathischer Teamplayer (m/w/d) mit souveränen Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
  • Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Reisebereitschaft bis max. 20%

Das bieten wir Dir

Jobs für (d)eine grüne Zukunft. Flache Hierarchien mit guten Entwicklungsmöglichkeiten. Unbefristete Arbeitsverträge. Ein familiäres und kollegiales Miteinander im internationalen Umfeld. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. JobRad-Leasing. VWL und bAV. Regelmäßige Mitarbeiterevents. Neugierig? All unsere Vorteile findest du unter www.belectric.com/karriere.

Wer wir sind

Wir sind ein multikulturelles internationales Unternehmen mit viel Teamspirit. Mit 500 MitarbeiterInnen in 5 Ländern arbeiten wir daran, für kommende Generationen eine klimafreundliche Energieerzeugung sicherzustellen. Wir bauen Freiflächen-Solarkraftwerke in ganz Europa und sichern als einer der weltweit größten O&M-Dienstleister den jahrzehntelangen Anlagenbetrieb unserer Kunden.

Dein Weg zu uns

Du hast Fragen? Ruf uns gerne an: Viktoria Zverkov, Tel. +49 9385 5489 - 201.

BELECTRIC GmbH | Wadenbrunner Str. 10 | 97509 Kolitzheim
bewerbung@belectric.com | www.belectric.com

Frequently Asked Questions

How can I apply?
Have we peaked your interest? Then click on “Apply online now” / “Jetzt online bewerben” in the respective job advertisement. Step by step, you can enter your data and send it to us. You are also welcome to send a speculative application to bewerbung@belectric.com.
What do you expect of applicants?
In order to get to know you, we expect a cover letter including salary expectations, a complete curriculum vitae and certificates. We value open communication and good preparation and, last but not least, fun with renewable energies.
Which advice do you have for my job interview?
  1. Read our job advertisement carefully
  2. Check our website
  3. Bring questions
  4. Always stay authentic
  5. Be there with joy
How does the application process work? 

After applying, you will receive a confirmation from us. We will then review your application as soon as possible and give you feedback. To get to know each other, we make phone calls or do video interviews. After that we would like to get to know you personally.