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Komm ins #TEAMBELECTRIC!

Die Solarenergie ist eine Branche mit Zukunft. Als wichtiger Innovationstreiber suchen wir hochkompetente Köpfe, die mit uns gemeinsam an CO2-freier und erneuerbarer Energie arbeiten. Wir teilen diese Vision? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Denn dank stetiger Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind unsere Jobs for Future nicht nur gut für die Umwelt, sondern auch für die Karriere!

Kontakt

Miriam Dittert (Head of HR)
Tel. +49 9385-548-9029

Viktoria Zverkov (HR Manager)
Tel. +49 9385-548-9201

Melanie Adolph (HR Manager)
Tel. +49 9385-548-9246

Carolin Endrich (HR Manager)
Tel. +49 9385-548-9035

Unsere offenen Stellen

Bewerbermanager

Sales Coordination Manager (m/w/d) 3rd Party

 

Deine Aufgaben

Koordinationstalent (m/w/d) gesucht! Vertriebsstrategien entwickeln und Prozesse optimieren sind genau deine Steckenpferde? Du bist außerdem ein Analytiker (m/w/d), der gerne im Austausch mit Kunden und Kollegen (m/w/d) steht? Dann bewirb dich jetzt, denn genau deine Expertise brauchen wir.

  • Beratung, Konzeption und Umsetzungsunterstützung der Vertriebsleitung bei der Vertriebsstrategie
  • Weiterentwicklung eines KPI-basierten Vertriebsreporting
  • Administration und Weiterentwicklung des CRM-Systems
  • Durchführen und Moderieren von Workshops mit Projektbeteiligung verschiedener Bereiche mit dem Ziel der Verbesserung von Prozessabläufen
  • Unterstützung im Rahmen der Budgetplanung der Projekte
  • Teilnahme bzw. Repräsentation des Unternehmens auf Messen oder anderen Vertriebsveranstaltungen
  • Organisation und Vorbereitung von Kundenterminen

Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Must have: Mehrjährige Berufserfahrung
  • Branchenwissen Freiflächensolarkraftwerke
  • Digitale Affinität und sehr gute MS Office Kenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen
  • Deine Soft Skills: empathischer Teamplayer (m/w/d) mit souveränen Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
  • Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Reisebereitschaft bis max. 20%

Das bieten wir Dir

Jobs für (d)eine grüne Zukunft. Flache Hierarchien mit guten Entwicklungsmöglichkeiten. Unbefristete Arbeitsverträge. Ein familiäres und kollegiales Miteinander im internationalen Umfeld. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. JobRad-Leasing. VWL und bAV. Regelmäßige Mitarbeiterevents. Neugierig? All unsere Vorteile findest du unter www.belectric.com/karriere.

Wer wir sind

Wir sind ein multikulturelles internationales Unternehmen mit viel Teamspirit. Mit 500 MitarbeiterInnen in 5 Ländern arbeiten wir daran, für kommende Generationen eine klimafreundliche Energieerzeugung sicherzustellen. Wir bauen Freiflächen-Solarkraftwerke in ganz Europa und sichern als einer der weltweit größten O&M-Dienstleister den jahrzehntelangen Anlagenbetrieb unserer Kunden.

Dein Weg zu uns

Du hast Fragen? Ruf uns gerne an: Viktoria Zverkov, Tel. +49 9385 5489 - 201.

BELECTRIC GmbH | Wadenbrunner Str. 10 | 97509 Kolitzheim
bewerbung@belectric.com | www.belectric.com

FAQs zur Bewerbung

Wie kann ich mich bewerben?
Wir haben dein Interesse geweckt? Dann klicke in der jeweiligen Stellenanzeige auf „Jetzt online bewerben“. Schritt für Schritt kannst du deine Daten eingeben und an uns senden. Du möchtest dich initiativ bewerben, dann sende deine Bewerbungsunterlagen an: bewerbung@belectric.com
Was erwartet ihr von Bewerber*innen?
Für das erste Kennenlernen erwarten wir ein Anschreiben inkl. Gehaltsvorstellung, einen vollständigen Lebenslauf sowie Zeugnisse, eine offene Kommunikation und gute Vorbereitung sowie nicht zu vergessen Spaß an erneuerbaren Energien.
Welche Tipps habt ihr für mein Bewerbungsgespräch?
  1. Unsere Stellenausschreibungen aufmerksam lesen
  2. Unsere Website checken
  3. Fragen mitbringen
  4. Immer authentisch bleiben
  5. Mit Freude dabei sein
Wie läuft das Bewerbungsverfahren ab?

Wenn du dich bewirbst erhältst du von uns eine Eingangsbestätigung. Wir sichten deine Bewerbung schnellstmöglich und geben dir ein Feedback. Für ein erstes Kennenlernen telefonieren wir oder machen Videointerviews. Danach möchten wir dich gerne persönlich kennenlernen.